Действие коллективного договора, заключенного в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации распространяется …

В случае катастрофы природного или техногенного характера, работник может быть переведен без его согласия на срок до ________ на не обусловленную трудовым договором работу у того же работодателя для предотвращения указанных случаев или устранения их последствий.

При увольнении работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, если …

Применяемые к работникам меры поощрения и взыскания регламентируются в организации …

В зависимости от структурного уровня организации субъектов, вовлеченных в трудовой конфликт, выделяют _______ конфликты.

Забастовка при наличии коллективного трудового спора является законной, если …

Порядок установления нормы и условий бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов определяет …

Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе женщин, имеющих детей в возрасте до 3 лет, допускается только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им …

Основные ________ государственной политики в области охраны труда, определяют направления деятельности, прежде всего, органов государственной и исполнительной власти РФ, а также объединений работодателей, профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов.

Метод трудового права состоит из ____ способов правового регулирования труда.

Главные положения, отражающие кратко суть трудового законодательства, являются ______ трудового права.

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее, чем за …