Рабочий отработал в течение месяца 180 ч. Согласно действующему премиальному положению данному рабочему выплачивается премия за изготовление продукции высшего качества в размере 30% его заработка. Часовая тарифная ставка повременщика составляет 100 руб. Основная заработная плата работника за месяц, рассчитанная по повременно-премиальной системе составит _____ руб.